北京市人力社保局近日发布北京市2013年企业工资指导线，以企业职工平均工资增长率的形式发布，具体为基准线12%、上线(预警线)16.5%、下线5%，分别对应企业工资增长的一般、最高、最低幅度的指导意见。
据了解，企业工资指导线是政府根据当年米乐米乐体育中文官网发展调控目标，向企业发布的年度职工工资增长建议。
三条线的指导性分别是：生产经营正常、米乐米乐体育中文官网效益增长的企业，可结合自身实际参照基准线安排本企业的工资增长水平；前两年效益增长较快，2013年预计效益增长依然较快的企业，原则上应低于上线(预警线)安排本企业工资增长水平；效益情况与往年持平或略有下降的企业，可结合自身实际参照下线安排本企业的工资增长水平。
对于经营亏损、职工工资发放出现困难的企业，经与工会或职工代表协商，工资可以零增长或负增长，但支付给劳动者的工资不得低于北京市最低工资标准1400元/月。
（责任编辑：秦静）
